京都府の大学病院で働く看護師の給料・年収。

京都府は、給料コンパスが相場を出している主要12地域のなかで、看護師の給料水準がおおよそ6番目あたりです（全国中央値（約478万円）より約64万円高め）。

県内の施設タイプで比べると、大学病院は最も給料水準の高いグループ（中央値 約542万円）。夜勤や残業の負荷も合わせて見ると、働き方とのバランスが選びどころになります。

同じ大学病院でも、経験1〜3年目から16年目以上で中央値は約163万円伸びます。年収を上げる順番としては、まず経験・役職、次に施設や夜勤条件の見直しが現実的です。

夜勤（月3〜4回）の有無で中央値は約65万円変わります。額面だけでなく、回数・単価・拘束時間まで見て「実質時給」で比べると、見かけの高さに惑わされにくくなります。

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